HORNBACH-Baumarkt-AG este unul dintre principalele magazine de materiale de construcții din Europa, cu peste 20.000 de angajați în nouă ţări europene. Implementarea consecventă a strategiei noastre, cerinţele ridicate privind calitatea magazinelor și a sortimentelor, precum și angajamentul excepțional al angajaţilor noștri au permis o creștere dinamică și reprezintă motivul pentru succesul nostru continuu.

Posibilități de dezvoltare profesională

Calificarea angajaților noștri joacă un rol decisiv în cadrul strategiei HORNBACH. Ne caracterizăm prin cea mai înaltă calitate în consilierea oferită clienților pentru realizarea celor mai complexe proiecte. 90% dintre angajații noștri au contact direct cu clienții noștri. Reprezintă așadar cartea noastră de vizită și garanția succesului pentru compania noastră. Obiectivul nostru este de a dezvolta angajații în permanență. Doar cine deține calificarea potrivită poate consilia clienții în mod optim.

Măsuri excelente de dezvoltare profesională

HORNBACH oferă cele mai bune condiții în acest sens prin perfecționarea angajaților și a cadrelor de conducere. În discuțiile de evaluare susținute în fiecare an se stabilesc acorduri de dezvoltare individuale între angajat și cadrul de conducere. Pe lângă programele de dezvoltare specializate oferim și măsuri de promovare speciale, care oferă angajaților noștri posibilitatea de a se perfecționa în anumite teme.

 

Dezvoltăm cadre de conducere!

Cine dorește să preia o funcție cu responsabilitate de conducere, poate face acest lucru la HORNBACH. De la lucrător comercial, șef de raion și director adjunct la director de magazin. În cadrul programelor noastre de dezvoltare profesională oferim școlarizări care vă pregătesc pentru a putea face față cerințelor acestor posturi. Cunoașteți în activitatea zilnică instrumente pe care le puteți utiliza pentru sarcinile din cadrul noii funcții și intrați în contact cu noi provocări. În centrul atenției se află implementarea Principiile de management în activitatea zilnică.

 

Programele de dezvoltare profesională sunt concepute interactiv, astfel încât colaborați cu traineri interni, cadre de conducere și colegi în cadrul exercițiilor practice. Elaborați în paralel un proiect în care puteți aplica direct ceea ce ați învățat. Chiar dacă sunteți deja director de magazin, sunteți susținut în continuare. Aveți posibilitatea de a vă dezvolta competențele în domeniul management-ului în cadrul programelor corespunzătoare.

Perspective în sediul central

Bineînțeles că oferim posibilități de dezvoltare și angajaților din sediul central. O perfecționare continuă este posibilă prin seminare interne și externe. Vă puteți implica și în dezvoltarea carierei de specialitate, de exemplu prin preluarea de sarcini sau proiecte noi. O perspectivă suplimentară de a vă dezvolta cariera este preluarea unei funcții de conducere.